Наш контактный центр работает круглосуточно

Президент подписал закон о новых сроках зарплаты

Президент подписал Федеральный закон от 3 июля 2016 г. № 272-ФЗ, который увеличивает штрафы и компенсацию за задержку зарплаты, а также ограничивает срок расчетов с работниками.

В таблице мы привели действующие и новые штрафы за задержку зарплаты. Если работодатель опоздает с зарплатой, процент компенсации составит 1/150 ставки рефинансирования. Пока процент равен 1/300 ставки.

Появится новый отдельный штраф за зарплату ниже МРОТ. Его смогут вынести одновременно со штрафом за другие нарушения. Сумма для юрлиц составит от 30 000 до 50 000 руб.

В Трудовом кодексе появится правило, по которому выдавать зарплату нужно в течение 15 календарных дней после окончания месяца. Если компания рассчитывается с работниками позже, трудовые договоры придется изменить. Для этого заключите дополнительные соглашения

Поправки вступят в силу 3 октября 2016 г.

Кого накажут

Действующие штрафы

Новые

Директора

1 000–5 000 руб. или предупреждение

10 000–20 000 руб.или предупреждение

ИП

1 000–5 000 руб.

1 000–5 000 руб.

Организацию

30 000–50 000 руб.

30 000–50 000 руб.

Повторное нарушение

Директора

10 000–20 000 руб. или дисквалификация на 1-3 года

20 000–30 000 руб. или дисквалификация на 1-3 года

ИП

10 000–20 000 руб.

10 000–30 000 руб.

Организацию

50 000–70 000 руб.

50 000–100 000 руб.